Îngrijitor normalizat

ANUNȚ

Spitalul de Pneumoftiziologie’’ Tudor Vladimirescu ’’ cu sediul in Satul Suseni , str Gheorghe Tătărescu , nr 214 , Comuna Runcu , Judetul Gorj , organizează concurs/examen ,în conformitate cu prevederile H.G.R. nr. 1.336 din 28 octombrie 2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea și dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice pentru ocuparea 2 ( dou**ă**)  posturi  de  îngrijitoare  , contractual vacante cu normă întreagă pe perioad**ă nedeterminată**în cadrul Secției Pneumologie II ȘI Pneumologie III .

ACTELE NECESARE PENTRU DOSARUL DE ÎNSCRIERE

În vederea participării la concurs, candidaţii  depun dosarul de înscriere în termen de 10 zile lucrătoare de la data afişării anunţului, respectiv până la data de 12.10.2026 , între orele 09,00 – 14,00 ,la secretariatul comisiei de concurs – Compartimentul RUNOS , Biroul nr 105 , et 1 .

Dosarul de înscriere la concurs va cuprinde în mod obligatoriu:

a) formular de înscriere la concurs, conform modelului anexat ;

b) copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate;

c) copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;

d) copiile documentelor care atestă nivelul studiilor ( mimimum , generale  ) ;

e) certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar;

g) adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unităţile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului;

i) curriculum vitae, model comun european.

j) dosar plastic cu șină ;

Actele prevăzute la lit. b), c), d) vor fi prezentate și în original în vederea verificării conformității copiilor cu acestea, de către secretarul comisiei de concurs.

Adeverința care atestă starea de sănătate conține, în clar, numărul, data, numele emitentului și calitatea acestuia, în formatul standard stabilit de Ministerul Sănătății.

În cazul în care candidatul depune o declarație pe proprie răspundere că nu are antecedente penale, în cazul în care este declarat admis la selecția dosarelor, acesta are obligația de a completa dosarul de concurs cu originalul cazierului judiciar, cel mai târziu până la data desfășurării primei probe a concursului.

CONDIŢII GENERALE NECESARE OCUPĂRII UNUI POST  VACANT  :

Pentrut ocuparea unui post vacant, persoanele trebuie să îndeplinească următoarele condiții generale:

a) are cetăţenia română, cetăţenie a altor state membre ale Uniunii Europene sau a statelor aparţinând Spaţiului Economic European şi domiciliul în România;

b) cunoaşte limba română, scris şi vorbit;

c) are vârsta minimă reglementată de prevederile legale;

d) are capacitate deplină de exerciţiu;

e) are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinţei medicale eliberate de medicul de familie sau de unităţile sanitare abilitate;

f) îndeplineşte condiţiile de studii ( generale );

g) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârşirea unei infracţiuni contra umanităţii, contra statului ori contra autorităţii, de serviciu sau în legătură cu serviciul, care împiedică înfăptuirea justiţiei, de fals ori a unor fapte de corupţie sau a unei infracţiuni săvârşite cu intenţie, care ar face-o incompatibilă cu exercitarea funcţiei, cu excepţia situaţiei în care a intervenit reabilitarea.

TIPUL PROBELOR DE CONCURS, LOCUL , DATA ȘĂ ORA DESFĂȘURĂRII ACESTORA

Concursul constă în 3 etape succesive, după cum urmează:

a) selecţia dosarelor de înscriere : 14.10.2026

b) proba scrisă în data de : 19.10,2026 ora 10,00 .

c) interviul în data de  :  22.10.2026, ora 10,00 .

Etapele  de desfăsurare :

a)    Selecția dosarelor de înscriere – In termen de maxim doua zile lucrătoare de la data expirării termenului de depunere a dosarelor,  comisia de concurs are obligația de a selecta dosarele de concurs, pe baza îndeplinirea condiților generale și specifice ale postului.  Rezultatele selectării dosarelor de înscriere se afișează cu mențiunea admis sau respins, însoțit după caz de motivul respingerii la sediul spitalului precum și pe pagina de internet a acestuia în termen de o zi lucrătoare de la data  selectării doarelor. În termen de cel mult o zi lucrătoare de la data afișării rezultatului selecției dosarelor, se pot depune contestații.Comisia de soluționare a contestaților va verifica îndeplinirea de către candidatul contestatar a condiților de participare la concurs ,în termen de maxim o zi lucrătoare de la expirarea termenului de depunere a contestaților.

b)    Proba scrisă . Punctajul pentru proba scrisă este de maxim 100 puncte. Sunt declarați admiși la proba scrisă, candidații care au obținut, minimum, 50 puncte. Promovarea probei scrise este obligatorie pentru susținerea probei interviu.

c)    Interviul se realizează  conform planului de interviu întocmit de comisia de concurs în ziua desfășurării acestei probe , pe baza criterilor de evaluare.

Criteriile de evaluare sunt  :

a) abilităţi şi cunoştinţe impuse de funcţie;

b) capacitatea de analiză şi sinteză;

c) motivaţia candidatului;

d ) inițiativă și creativitate

Punctajul pentru proba interviu este de maxim 100 puncte. Sunt declarați admiși la proba interviu, candidații care au obținut minim 50 puncte.

Comunicarea rezultatelor la fiecare probă a concursului se face prin specificarea punctajului final al fiecăriu candidat și a mențiunii admis sau respins, prin afișare la sediu și pe pagina de internet a spitalului, în termen de maxim o zi lucrătoare de la data finalizării fiecărei probe.  În termen de cel mult o zi lucrătoare de la data afișării rezultatelor la proba scrisă și interviu ,se pot depune contestații de către candidații nemulțumiți.

Comisia de soluționare a contestaților va analiza lucrarea sau consemnarea răspunsurilor la interviu, doar pentru candidatul contestatar  ,în termen de maxim o zi lucrătoare de la expirarea termenului de depunere a contestaților.Comunicarea rezultatelor la contestațiile depuse se face prin afișarea la sediu și pe pagina de internet a spitalului, imediat după soluționarea contestaților.

Candidații nemulțumiți de modul de soluționare a contestaților, se pot adresa instanței de contencios administrativ, în condițiile legii.

Rezultatele finale ale concursului se afișează la sediul și pe pagina de internet a spitalului după expirarea termenului legal de contestație și după caz ,de soluționare a contestaților de la  proba interviu ,prin specificarea punctajului final al fiecărui candidat și a mențiunii admis sau respins.

Locul de desfășurare a concursurilor ( proba scrisă și interviu ) este la sala de consiliu a spitalului , parter .

Prezența în sală pentru proba scrisă și interviu, se face pe bază de cartii de identitate, cărți electonice de identitate, cărții electronice de identitate provizorie sau a buletinului  de identitate aflate în termen de valabilitate .

Prezentul anunț este însoțit de:

–          Bibliografie şi tematică pentru concurs .

–          Fișa postului .

–          Calendarul desf**ăș**urării procedurii de concurs .

Tematica

1.         Atribuţiile specifice ingrijitoarei conform fișei postului;

2.         Produsele biocide.

3.         Normele tehnice privind curăţarea, dezinfecţia şi sterilizarea în unităţile sanitare publice şi private – definiții.

4.         Curățarea.

5.         Dezinfecția.

6.         Sterilizarea.

7.         Procedurile recomandate pentru dezinfecția mainilor.

8.         Stocarea temporară a deșeurilor medicale.

9.         Transportul deșeurilor medicale.

10.      Tratarea și eliminarea deșeurilor medicale rezultate.

11.      Informația medicală – drepturile pacientului.

12.      Confidențialitatea informațiilor medicale.

13.      Precauțiunile standard.

Bibliografie

1.         Fișa postului;

2.         Ordinul nr. 1761 / 2021 pentru aprobarea Normelor tehnice privind curăţarea, dezinfecţia şi sterilizarea în unităţile sanitare publice şi private, evaluarea eficacității procedurilor de curățenie și dezinfecție efectuate în cadrul acestora, procedurile recomandate pentru dezinfecția mâinilor în funcție de nivelul de risc, precum și metodele de evaluare a derulării procesului de sterilizare și controlul eficienței acestuia;

3.         Ordinul nr. 1101/2016 privind aprobarea Normelor de supraveghere,  prevenire şi limitare a infecţiilor asociate asistenţei medicale în unităţile sanitare;

4.         Ordinul nr. 1226/2012 pentru aprobarea Normelor tehnice privind gestionarea deseurilor rezultate din activități medicale si a Metodologiei de culegere a datelor pentru baza națională de date privind deseurile rezultate din activități medicale .

5. Ordinul nr. 914 / 2006 (Anexa 4) – Normele  privind            asigurarea    condiţiilor generale de igienă,             cu modificările și completările ulterioare .

6. Legea drepturilor pacientului nr.46/2003 cu modificările și completările ulterioare .

Intocmit ,                                                          Aprobat ,

Sef Sectie PN II                                                   Manager

Dr. Ciontea Marius Sorin                                         Ciochina Ion

FISA POSTULUI

CALENDAR DE  DESFĂŞURARE A CONCURSULUI

MANAGER,                                                             ŞEF SERV  R.U.O.N.SS si MCSS.

Ciochină Ion                                                                                Măruţă Ion